问题现象:在用友U8V11.0erp软件人力资源管理的薪资管理模块中年终奖金额计算的不正确?工资类别设置的多次发放。第一次发放是奖金,第二次发放是工资,第一次发放中是只有奖金与年终奖,奖金400,年终奖3000,但是扣税是63,第二次发放中应发合计2200,计税工资1539.56,不知道这63是怎么计算来的?
原因分析:多次发放的工资类别,不管年终奖是在第一次发放类别中还是在第二次发放类别中,年终奖计税的时候,会考虑本工资类别下本月发放的所有工资。
解决方案:在用友U8V11.0erp系统中多次发放的工资类别,查看第一次发放中选项中设置的计税的工资项目是应发合计,而两次发放的应发合计数是400+2200=2600,软件在计算年终奖税的时候,发现2600
以上用友U8软件问题解决方案来自用友软件官网知识库,原用友U8知识库如下表所示:
用友U8知识库主体 | 用友U8知识库明细 |
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对应版本 | 用友U8V11.0 |
对应产品线 | 用友U8ERP |
对应模块 | 人力资源-薪资管理 |
问题现象 | 年终奖金额计算的不正确?工资类别设置的多次发放。第一次发放是奖金,第二次发放是工资,第一次发放中是只有奖金与年终奖,奖金400,年终奖3000,但是扣税是63,第二次发放中应发合计2200,计税工资1539.56,不知道这63是怎么计算来的? |
问题原因 | 多次发放的工资类别,不管年终奖是在第一次发放类别中还是在第二次发放类别中,年终奖计税的时候,会考虑本工资类别下本月发放的所有工资。 |
解决方案 | 多次发放的工资类别,查看第一次发放中选项中设置的计税的工资项目是应发合计,而两次发放的应发合计数是400+2200=2600,软件在计算年终奖税的时候,发现2600 |
提交时间 | 2015-11-26 |
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